Dužnosti odbora direktora
Pojedinci koji su izabrani da budu u upravnom odboru korporacije imaju ukupnu odgovornost za aktivnosti korporacije.
Korporativni odbor nije odgovoran za svakodnevno donošenje odluka; dnevne odluke donose rukovodioci i direktori korporacije. Korporativni službenici su ljudi koji vode departmane, a ti rukovodioci su odgovorni za vođenje posla.
Razmislite na ovaj način: Upravni odbor posluje kao pilot aviona na nivou od 30.000 stopa, nadgleda sve, vidi veliku sliku i menja kurs kada je to potrebno. Rukovodioci rade na nivou od 1000 stopa, dok su zaposleni na terenu.
Kako Upravni odbor radi sa akcionarima
Odbor djeluje u ime akcionara da donese sveobuhvatne političke odluke i obezbedi nadzor. Odbor ima fiduciarnu dužnost u odnosu na akcionare; to jest, odbor ima finansijske i druge odgovornosti da održava korporaciju u funkciji kako bi akcionari ne izgubili novac.
Upravni odbor i Pravilnik o korporaciji
Korporativni odbor ima veliku moć i veliku odgovornost. Posebne dužnosti upravnog odbora i pojedinačnih članova odbora, odbora i oficira postavljaju se podzakonskim aktima.
Podzakonski akti utvrđuju specifične dužnosti odbora direktora i uspostavljaju poslovnik o radu odbora.
Iako to zvuči samo proceduralno, operacije odbora su ključne za vođenje korporacije. Na primjer, odbor može glasati o preseljenju na novu lokaciju ili promjeni glavnih proizvoda ili usluga.
Primarne obaveze korporativnog odbora direktora
Evo primarnih zadataka korporativnog odbora:
- Fiducijarna odgovornost
Kao što je gore navedeno, članovi korporativnog odbora imaju fiduciarnu odgovornost da se bave finansijama i zakonskim zahtevima korporacije. Oni moraju postupati u dobroj veri i sa razumnim stepenom brige i ne smeju imati nikakvih sukoba interesa. To jest, interesi kompanije moraju imati prednost nad ličnim interesima pojedinačnih članova odbora. - Misija i vizija
Članovi odbora su odgovorni za postavljanje misije kompanije i osiguranje da sve akcije budu povezane i pridržavaju se te misije. Odbor može promijeniti misiju, ali tek nakon pažljivog razmatranja. Sve velike korporacije imaju izjave o misiji , a kreiranje misije bi trebalo da bude jedna od prvih stvari koje treba da reši odbor malih preduzeća. - Nadzor
Upravni odbori direktora ne učestvuju u svakodnevnom donošenju odluka; Umjesto toga, postavili su sveukupnu politiku, zasnovanu na korporativnoj misiji i viziji, i vrše nadzornu funkciju, pregledavajući rad korporativnih službenika i rukovodilaca.
- Godišnji sastanak
Odbor na godišnjem sastanku korporacije najavljuje godišnju dividendu, nadgleda izbor članova korporativnih odbora, bira ili imenuje oficire i ključne rukovodioce, a ako je potrebno izmijeni i podzakonske akte.
Odgovornost korporativnih odbora direktora
Koja obaveza ima članovi odbora direktora korporacije na svojim položajima odbora? Ne toliko koliko možete očekivati. Članovi korporativnog odbora imaju dosta geografske širine u okviru svojih dužnosti kao članovi korporativnog odbora. Članovi odbora moraju biti slobodni da postupaju u interesu akcionara kako bi se korporacija upravljala na najbolji način, kako bi ih smatrali potrebnim i preduzeli odgovarajuće rizike kako bi pomogli kompaniji da raste.
Mnoge korporacije uključuju osiguranje odgovornosti službenika i direktora u svojim paketima osiguranja, ali zapamtite da ovo osiguranje ne pokriva određene tužbe protiv članova odbora.
Gregory Boop, ekspert za poslovno osiguranje, kaže ovo o odgovornosti članova korporativnog odbora :
Direktori i službenici mogu biti tuženi pojedinačno zbog dela ili grešaka koje počinju tokom služenja korporaciji. Ova lica mogu biti lično odgovorna za takva djela. Ako se izvršni direktor službe smatra odgovornim za krivično djelo, njegova lična imovina može se koristiti za plaćanje štete tužiocu.
Nazad na Pregled Upravnog odbora