Poslovna plata ili dividende - kako biste se platili?

Kao korporacija možete izabrati između poslovne plate ili dividendi

Ako ste podesili svoje malo preduzeće kao korporaciju , imate mogućnost izbora kako da platite sebe. Možete platiti poslovnu platu ili možete platiti dividendu. (Možete sebi da platite i miješanje oboje, ali objasnimo to objašnjenje jednostavno za trenutak.) Svaki način plaćanja iz korporacije ima prednosti i mane. Evo poređenja ove dve.

Poslovna plata ili isplata dividendi?

Prednosti i nedostaci poslovnog plata

Ako vam korporacija plati poslovnu platu , velika prednost je u tome što imate lični dohodak.

Ovo znači to:

Veliki nedostatak plaćanja od vaše korporacije je da ćete imati lični dohodak. Plata je stopostotna oporezivana (za razliku od dividendi, koja se oporezuje po nižim stopama), tako da je moguće da plaćanje samog plata može povećati porezno opterećenje.

Što se tiče Kanade za penziju Kanade (CPP), imajte na umu da ćete morati platiti oba dela CPP-a, jer ćete biti i poslodavac i zaposleni.

Još jedan nedostatak je što ćete morati da izvršite platni spisak ako ćete platiti poslovnu platu. Morat ćete da uspostavite račun Payroll sa Kanadskom agencijom za prihode i uradite sve srodne papire kao što je pripremanje T4 slipova.

A ako poslujete preduzećem čiji se profit razlikuje iz godine u godinu, plaćanje sebe može izazvati poreske probleme, jer u budućim godinama nećete moći da ponovite poslovni gubitak , kako biste mogli, ako ste se platili sami dividende.

Prednosti i nedostaci dividende

Ako korporacija plati dividende , prednosti su:

Ipak, postoje i mane . Pored činjenice da možda želite da platite CPP (Kanadski penzijski plan), u svakom slučaju, jer nećete platiti, smanjite iznos CPP-a na koji imate pravo na penziju,

Da li je najbolja mešavina plate i dividendi?

Često se isplaćuje poslovna zarada / bonus da bi se osiguralo da korporacija ne zarađuje više od 500.000 dolara, a zatim se dividende isplaćuju ako je potrebno više prihoda.

To je zato što 500.000 dolara predstavlja ograničenje za mali biznis . Do ove visine prihoda, kanadska korporacija u privatnom vlasništvu (CCPC) plaća porez na dohodak s mnogo nižom stopom nego što bi to imala na prihodu nad ovim iznosom (po poreskoj stopi od oko 16% u zavisnosti od toga u kojoj pokrajini posluje).

Vidite Vrste korporacija u Kanadi i korporativni porez za detalje o tome šta čini privatnu korporaciju pod kontrolom Kanade i rezime njegovih prednosti za porez na dohodak .

Tako da skoro uvek ima smisla da plati dovoljno plata vlasniku da smanji korporativni dohodak na ovaj nivo od 500.000 dolara.

Međutim, "tačan" odgovor na platu ili platu u pitanju dividende u potpunosti zavisi od ličnih finansijskih okolnosti vlasnika preduzeća. Koji je vaš nivo primanja? Koji su vaši novčani tokovi potrebni? Koji je predviđeni prihod korporacije za godinu dana? Da li je RRSP soba ili druge odbitke poreza na dohodak važne? Koliko imaš godina?

Zbog toga, odluka o platama ili dividendama najbolje se vrši uz profesionalne savete kao što je računovođa , finansijski planer ili poreski advokat.

Nazad na> Incorporation in Canada FAQs Index